百度内部人事地震：副总裁璩静离职，背后故事引人猜测

百度内部人事地震：副总裁璩静离职，背后故事引人猜测

9日，百度副总裁璩静道歉当日离职，百度百科已经将璩静的介绍更新为“百度原副总裁”。在此之前，璩静发布的“员工闹分手提离职我秒批”“为什么要考虑员工的家庭”“举报信洒满工位”等视频内容引发争议，相关话题多次登上热搜。9日凌晨，璩静在朋友圈发文对此事致歉，表示深刻反省、虚心接受批评。#被骂上热搜的百度副总裁璩静道歉当日离职 #百度副总裁

百度公关副总裁曲靖的网红之路太短暂，刚一下场，曲靖就发表了许多引发争议的言论，比如员工闹分手提离职，我秒批。我为什么要考虑员工的家庭？我又不是她的婆婆，公司和员工只是雇佣关系等等，被无数网友指责过于冷漠。随后百度股票跌了，随后曲靖删除了其抖音号上的所有视频内容，随后又深夜发文致歉。在道歉内容中，曲靖称发短视频的初心是想把工作做好，但心态急了，方法不当，给大家带来了不适和困扰。发布短视频之前没有事先征求公司意见，符合相关流程，也不代表公司立场，使外部对公司价值观和企业文化产生误解，诚恳接受各种批评。很难想象一家互联网大厂的公关副总裁居然表现的这么不专业。

先是凭一己之力引发舆情地震被骂上热搜，最后又亲自下场致歉，自己就自己点的火，徐静究竟错在哪里？从另外一个角度看，曲靖尽管表现出高高在上的姿态、不近人情的态度，但他的言论却反映出当下职场微妙而敏感的劳资关系，可能也说出了很多老板们敢说的心里话。只不过现在的打工人早已不再逆来顺受，动辄整顿职场的 00 后也早已不是孩子。许多人压抑的情绪只是被曲靖的身份点燃而已。有句话说得很好，打工人何苦为难打工人，曲靖本质上也是一个打工人，只不过多了高级二字。一句心态极了的解释，也充分暴露出他所面临的巨大的职场压力，情急之下才会言语出格，表现拙劣，再回到工作和生活的关系。

一个连自己孩子上几年级和生日都不记得的职场女精英，真的值得被羡慕被称赞吗？与其说全网都在骂曲靖，不如说是大家都在集体抵制没有人情味儿的企业文化，鄙视那种连家都不顾的所谓职场精英。

来源：百收网